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[TF초점] 민주당, '중대재해법' 놓고 고심…공은 상임위로

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작성자 궉어진 작성일20-12-20 11:48 조회101회 댓글0건

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민주당이 '중대재해법' 세부 내용을 놓고 고심하고 있다. 이낙연 더불어민주당 대표가 지난 17일 서울 여의도 국회에서 열린 온택트 정책의총에 참석하던 중 정의당 강은미 원내대표와 배진교 의원으로부터 중대재해기업처벌법 제정 호소문을 받고 있다. /국회=남윤호 기자

'경제 여파' 우려…'50인 미만 사업장 제외'·'당론여부' 쟁점

[더팩트|국회=문혜현 기자] 더불어민주당이 산업재해시 사업주의 위험 방지 의무를 강화하는 '중대재해기업처벌법' 논의에 본격 착수했다. 해당 법 제정에 대해선 여야 모두 긍정적인 입장이지만 적용 사업장 규모와 처벌 수위 등 쟁점을 놓고 의견이 갈리면서 통과까지 험로가 예상된다.

민주당은 지난 17일 오후 정책의총을 열고 세부 내용 논의에 나섰지만, 뚜렷한 결론을 내리진 못했다. 특히 사업자에 대한 경제적 타격 등 문제에 고심 중인 것으로 알려졌다. 결국 여야 원내대표간 협상과 더불어 추가적인 상임위 논의 필요성에 의견이 모아졌다.

국회엔 정의당이 추진 중인 '중대재해기업처벌법'과 박주민 민주당 의원이 발의한 '중대재해법'이 계류돼 있지만 민주당은 최근 박범계 민주당 의원이 발의한 중대재해법 수정안을 집중 논의한 것으로 전해졌다.

박주민 의원안은 산재 사망사고가 났을 때 사업주나 원청 업체가 원인을 제공했다고 과학적으로 입증하지 못해도 '추정'을 통해 책임을 물을 수 있게 했는데, 수정안에선 명확성 원칙을 주장하며 이 조항을 삭제했다.

관련 공무원 처벌 수위도 기존 '1년 이상의 징역 또는 3000만 원 이상 3억 원 이하의 벌금(기존안)'이 '7년 이하의 금고 또는 5000만 원 이하의 벌금(수정안)'으로 완화됐다.

민주당은 이날 2시간 동안 이어진 의총에서 다양한 의견을 공유했지만, 당 정책위와 상임위를 통한 논의가 더 필요하다는 입장이다. 백혜련 민주당 의원은 이날 의총 후 기자들과 만난 자리에서 "최종적 논의는 상임위에 맡기겠단 게 결론"이라며 "인과관계 추정 등 부분에 대해선 과도한 게 아니냐는 의견들이 많았다. 그러면서도 절충적으로 인과관계를 추정하는 방안을 찾아보자는 의견도 있었다"고 밝혔다.

백 의원은 "이번 회기 중에 (중대재해법을) 처리하자는 공감대를 이뤘고 원내대표는 야당과 협상 문제가 있기 때문에 적극적으로 협상에 나서겠다고 했다"고 설명했다.

그러면서 "일단 국회가 정상화돼야 한다. 여야간 냉각기기 때문에 원내대표 간 협상이 되고 난뒤 소위가 열릴 것 같다"며 "주호영 국민의힘 원내대표도 중대재해법을 통과하겠다고 말씀하셨기 때문에 관련 논의가 진척될 수 있을 거라 생각한다"고 했다.

민주당 일부 의원들은 처벌보다는 안전에 방점을 찍어야 한다는 의견도 있었던 것으로 전해졌다. 특히 쟁점이 됐던 '경영 책임자 범위' 및 '50인 미만 규모 사업장 4년 유예'와 관련한 논의도 상임위에 일임될 전망이다.

민주당은 이날 2시간 동안 논의했지만 이렇다 할 결론을 내리진 못했다. 백혜련 의원은 "최종 논의는 상임위에 맡기겠다는 게 결론"이라고만 했다. /남윤호 기자

앞서 중대재해기업처벌법을 당론 1호로 정하고 입법을 추진해왔던 정의당은 연내 통과를 촉구하고 있다. 법안을 발의한 강 원내대표는 고(故)김용균씨 어머니 김미숙 씨, 이한빛 PD의 아버지와 함께 법안통과를 위한 단식을 10일째 이어가고 있다.

강 원내대표와 배진교 의원 등은 이날 민주당 정책의총이 열리는 국회 본청 운영위회의실 앞에서 민주당 의원들에게 호소문을 직접 전달하기도 했다.

강 의원은 '국민의 생명을 지키고 민주주의 가치를 세우는데 민주당 의원님들의 힘이 필요하다'는 제목의 호소문에서 "지금도 안전하지 않은 일터에서 떨어져 죽고, 끼어 죽고, 깔려 죽고, 과로로 숨진 노동자 시민들이 다녀오지 못하고 있다"며 "정의당은 코로나 19 위기와 계속되는 사망사고 방지 대책 마련을 위해 초당적 협력으로 중대재해기업처벌법 제정에 나설 것을 재차 촉구한다"고 목소리를 높였다.

강 원내대표는 △기업 회장 등 법인 의사결정자의 책임의무 대상 포함 △50인 미만 사업장 포함 △책임의무 사각지대 최소화 △원하청 도급 계약시 원청 책임(징벌적 손해배상)을 강하게 주장했다.

그는 특히 "우리나라 규모별 산업별 사업체수 현황을 보면 50인 미만 사업장은 전체 410만여개 사업장 중 405만여개로 98.8%를 차지하고 있다. 지난 9월까지 사고재해 발생률은 50인미만 사업장이 79.1%고, 노동부에 신고된 중대재해도 50인미만 사업장이 84.9%를 차지하고 있다"며 "이런 조건에서 50인 미만 사업장을 적용 대상에서 4년 동안 유예하면 특별법은 1.2% 사업장에만 적용되는 법이 되고 만다"고 설명했다.

민주당은 '강경파'와 '온건파'가 나뉘어 이견을 확인한 상황이다. 강경파는 기존 취지에 어긋나는 법안이 통과될 것을 우려해 당론화를 주장하고, 온건파는 영세사업장 위축을 우려하고 있다.

민주당 지도부는 중대재해법 논의와 임시국회 내 처리를 약속했지만 여야 원내대표 간 협상과 상임위 차원의 논의에 들어가면서 상당한 시간이 걸릴 것으로 예상된다. /남윤호 기자

이에 당 지도부는 온건파 입장을 일부 수용한 것으로 보인다. 이낙연 대표는 이날 의총 모두발언에서 "법의 성격자체가 워낙 중대한 법이고 그 내용 또한 관련된 분야가 많기 때문에 신중을 기해서 만들어야합니다만, 동시에 늦어져선 안 되는 절박함도 우리가 직면하고 있다"며 "법 하나하나에 대해 당론을 정하는것은 민주적이지 않다고 생각한다"고 선을 그었다.

이 대표는 "분명한 것은 중대한 재해를 예방해야 한다는 거다. 그에 대한 책임도 강화해야 한다는 대원칙을 갖고 이 법을 만드는 것까진 우리가 합의를 할 수 있다"며 "앞으로 법제사법위원회에서 좀 더 의견을 모아주시고 지도부가 꼭 나서야 할 일이 있다면 역할할 수도 있다"고 했다.

김태년 원내대표도 "물론 다른 산안법 등 다른 법안이 있긴하나 제정법이기 때문에 제정에 있어서, 법안을 성안하는 과정에 있어서 혹시 부작용이나 미비한 점은 없는지에 대해 꼼꼼하게 챙겨야한다는 의견이 많다"며 "상임위원회와 정책위 중심으로 조율해 우리당 안으로 만들겠다. 최대한 빨리 법안이 제정되도록 야당과 협의해나가겠다"고 약속했다.

여야 정치권은 이번 법이 제정되면 코로나19로 생계가 어려워진 중소사업자들에게 주어질 부담에 고심하고 있다. 한 민주당 의원은 "국민의 생명과 안전이 굉장히 중요한 문제이기는 하나 50명 미만 사업자들은 준비가 되지 않았고, 최근에 코로나19로 정말 힘들지 않나"라며 "저희가 이 중대재해법을 반드시 이번 임시국회에서 통과시켜야하긴 하지만 경제적인 부분을 잘 고민해야 한다는 생각이 든다. 여야가 머리를 맞대고 고려해야 한다"고 했다.

moone@tf.co.kr



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정책, 행정, 시설, 종사자 등 4개 분야 혁신과제 단계별 추진
사회서비스원 설립해 사회서비스 공공성 강화·돌봄 공백 해소

[광주CBS 권신오 기자]

광주시청 전경. (사진=광주시 제공)광주시는 올해 복지 현장과의 소통을 통해 복지정책 재구조화, 복지행정 조직·인력 강화, 복지시설 공공성·투명성 제고, 복지종사자 처우개선 및 역량강화 등 복지혁신을 위한 기반을 굳건히 다진 것으로 평가 받는다.

복지정책 분야에서는 생애주기별 맞춤형 복지정책을 안내하고 복지자원, 서비스, 관련 통계에 대한 통합적인 정보 제공으로 시민들의 복지정책 체감도를 높이기 위한 광주복지통합전산망 구축에 착수했다.

또한 사회서비스의 공공성과 책임성을 높이고 양질의 사회일자리 창출을 위해 문재인 정부 국정과제인 사회서비스원을 지난 6월 개원해 종합재가센터 개소, 민간시설 지원 등을 추진했다. 특히 코로나19에 대응해 취약계층을 대상으로 500여회의 긴급돌봄서비스를 제공함으로써 돌봄 공백을 메우는 역할을 톡톡히 했다.

복지행정 분야에서는 올해 1월 사회적 돌봄과 저출산 대응을 위해 여성가족국을 신설하였고 복지혁신 조직역량 강화를 위해 사회복지과 복지혁신팀과 감사위원회 사회복지감사팀을 설치하였다. 또한 사회복지직 공무원 정원도 43명으로 증원했다.

특히 지역사회 복지 컨트롤타워로서 역할 수행을 위해 20여 차례의 논의를 통해 광주복지재단을 광주복지연구원으로 변경하고, 내부 구성원과 외부전문가가 참여하는 혁신TF를 통해 양타운을 비롯한 복지재단 전반의 혁신을 추진하기로 결정했다.

사회복지시설 운영의 가이드라인 제공을 위해 시, 복지재단, 사회복지현장의 민관 협업으로 사회복지법인 시설 공통 운영 매뉴얼을 제작했다.

광주시 최초로 마련된 공통운영 매뉴얼은 시설종사자들의 업무처리 효율성 제고는 물론, 현장과 행정이 광주복지의 공공성과 투명성을 높이기 위해 함께 공동의 기준을 마련해 왔다는 데 의미가 크다.

복지시설의 민주적 직장문화 조성을 위해 일가정양립지원본부와 협업을 통해 10개 사회복지 법인 시설을 대상으로 일가정 양립 컨설팅을 진행하고 일생활 균형 인식개선 사업도 추진하고 있다.

광주시 박향 복지건강국장은 “올해 여러 가지 제약된 상황 속에서도 분야별로 복지혁신 과제를 차근차근 추진해왔다”며, “내년에는 온오프라인을 활용한 현장과의 소통 방식을 보다 다각화·체계화하고, 광주복지 재구조화를 위해 복지수요에 따른 적정 공급기준 마련에 대한 본격적인 논의를 추진할 계획이다”고 밝혔다.

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